Serviciul de Ambulanță Județean (SAJ) Iași se confruntă cu o situație fără precedent. În plină perioadă de concedii și pe fondul unui deficit cronic de personal, tot mai mulți angajați au intrat în concediu medical, iar conducerea instituției a solicitat Casei de Asigurări de Sănătate verificarea modului în care au fost eliberate certificatele medicale.
Managerul SAJ Iași, dr. Angelica Hristea, spune că presiunea asupra echipajelor rămase în activitate este uriașă, în condițiile în care numărul solicitărilor continuă să crească.
„Avem între 500 și 650 de solicitări în 24 de ore, iar activitatea trebuie asigurată în permanență. Deficitul de personal este unul important, iar concediile medicale apărute în această perioadă pun o presiune suplimentară asupra colegilor care sunt la serviciu”, a declarat managerul instituției.
Potrivit conducerii Serviciului de Ambulanță, în fiecare vară apar situații similare, însă amploarea fenomenului din acest an a determinat instituția să solicite verificări din partea Casei de Asigurări de Sănătate.
„Am constatat că sunt mai multe concedii medicale în această perioadă și am cerut o verificare. Intră în atribuțiile noastre. Fiind o instituție publică, avem obligația să ne sesizăm în astfel de situații”, a declarat managerul SAJ Iași pentru Ziarul de Iași.
În același timp, managerul subliniază că nu pune sub semnul întrebării dreptul angajaților de a beneficia de concediu medical atunci când există o afecțiune reală, însă spune că instituția trebuie să se asigure că sistemul nu este vulnerabilizat într-o perioadă în care fiecare echipaj contează.
„Ne confruntăm cu o lipsă acută de personal, deoarece angajările în sectorul public au fost blocate de la începutul anului. A fost un val de pensionări. Am zece persoane care sunt fie în concediu pentru sarcină cu risc, fie în concediu de maternitate. Se adaugă și îmbolnăvirile personalului cu boli grave, astfel încât lipsa de personal este foarte mare. În toate instituțiile publice este și perioada concediilor de odihnă. În momentul în care peste această situație se suprapun și concedii medicale, ceilalți colegi rămân să ducă greul. Solicitările la Serviciul de Ambulanță nu scad, sunt la fel ca în orice altă perioadă. Ceilalți care rămân cu ce au greșit?”, a afirmat managerul.
Situația este cu atât mai dificilă cu cât Serviciul de Ambulanță Iași funcționează de ani buni cu un deficit de personal, iar volumul de intervenții este în continuă creștere. În unele zile, echipajele răspund la sute de apeluri, iar timpul de așteptare pentru cazurile non-critice poate crește din cauza numărului insuficient de medici, asistenți și ambulanțieri.
Conducerea SAJ speră ca verificările să clarifice situația concediilor medicale și să permită o organizare mai eficientă a activității, într-un serviciu în care fiecare lipsă din schemă se resimte direct în capacitatea de răspuns la urgențele medicale.
Sursa: Ziarul de Iași și declarațiile conducerii Serviciului de Ambulanță Județean Iași.
Pentru știri actualizate în timp real, urmăriți pagina noastră de Facebook
